7月9日，集团召开年轻干部深入贯彻中央八项规定精神学习教育交流研讨会，集中学习习近平总书记在中共中央政治局第二十一次集体学习时的重要讲话精神，集团党委书记、董事长郭曙光听取年轻干部学习教育问题查摆与整改情况汇报，并与年轻干部交心谈心。

   郭曙光表示，集团年轻干部按照集团党委“四个结合”要求，将学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神相结合，对照中央八项规定及其实施细则精神，认真开展自我检视，深刻推进问题整改，积极改进工作作风，以学习教育成效，推动集团改革攻坚，切实做到学有质量、查有力度，改有成效。

   郭曙光强调，年轻干部要认真学习和理解集团战略规划，激发干事创业激情。聚焦集团胶、粮、糖战略保供产业和茶、咖、花特色产业，围绕搭建农业基础发展平台、新质生产力发展平台、供应链平台和国际化发展平台，开阔思路、敢想敢干，充分发挥国有企业平台优势、资本优势和资源优势，以工业化思维发展农业，打造超级大单品，找准产业链痛点、堵点，不断延展和提升产业链价值，推动企业转型升级。

   郭曙光表示，年轻干部要充分理解集团深化改革的苦心，客观看待改革过程中的“阵痛”，坚定改革的信心和决心。要摒弃“吃老本”“守摊子”思想，主动担当，大胆创新。树立辩证思维，正确处理好公与私、付出与回报、短期与长期、知识与实践的关系，不拘泥于一时一事的得失，传承好农垦精神，履好职、尽好责，推动集团改革发展。

   郭曙光希望大家不负青春不负己，在服务和融入集团高质量发展中成为更好的自己。勉励年轻干部树立正确的世界观、人生观、价值观，找准人生的意义，把准人生航向。大胆突破舒适圈，勇于接受挑战，享受压力、拥抱变革、乐于竞争，在不确定性中寻找确定性，不断激发自己的动能和潜能。坚守职业道德、培养职业精神、提升职业本领，立足本职工作，干一行爱一行，专一行精一行，持之以恒、久久为功，成为本领域本专业的行家里手、能工巧匠、技术能手、业务精兵。

   集团组织人力部、党群工作部负责人，在昆年轻干部参加会议。